एक होटल कंपनी में कोर्टवर्क एनीमेशन। आतिथ्य उद्यमों की एनीमेशन गतिविधि का विश्लेषण होटल प्रस्तुति में एनीमेशन सेवा

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यूडीसी 796.5 / 338.48

होटल रेस्तरां में मनोरंजन गतिविधियाँ

सेवा वी.के. नेस्टरोविच,

कार्मिकों के उन्नत प्रशिक्षण और प्रशिक्षण के लिए केंद्र के प्रमुख,

ए। ए। शिलोव, छात्र,

पर्यटन संस्थान, BSUFK, मिन्स्क

पर्यटन में एनीमेशन गतिविधि की वैज्ञानिक धारणा निश्चित दिशाओं में पर्यटक प्रवाह के विकास से निर्धारित होती है। मनोरंजन और सांस्कृतिक कार्यक्रम पूरे समूह और व्यक्तियों के लिए है। गणतंत्र के क्षेत्र में और राज्य के बाहर यात्रा करने के लिए बड़ी संख्या में अवसर सामने आए हैं। एक नियम के रूप में, पर्यटक मार्गों पर, सांस्कृतिक और

मनोरंजन। एनिमेशन गतिविधियां आज आपूर्ति और मांग पर निर्भर करती हैं।

मुख्य शब्द: होटल सेवा, एनीमेशन गतिविधियाँ, कार्मिक।

मनोरंजन, अवकाश और खेल क्षेत्र आतिथ्य उद्योग के समग्र बुनियादी ढांचे में एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है और विभिन्न प्रकार के कार्यों को हल करता है: परवरिश, शिक्षा, सांस्कृतिक विकास। मनोरंजन और खेल के साथ अपने खाली समय को भरने, एक व्यक्ति आराम करता है और ताकत बहाल करता है, खुश होता है। मनोरंजन क्षेत्र में उद्यमों और संगठनों में सर्कस, चिड़ियाघर, आकर्षण, खेल पुस्तकालय, मनोरंजन पार्क, साथ ही विभिन्न मनोरंजन उद्यम - थिएटर, सिनेमा, कॉन्सर्ट हॉल, फिलहारमोनिक समाज आदि शामिल हैं।

मनोरंजन और खेल उद्योग के उद्यम हाल ही में महत्वपूर्ण सामग्री, वित्तीय और श्रम संसाधनों को आकर्षित करने वाले स्वतंत्र और पृथक लिंक के रूप में काम कर रहे हैं।

हॉस्पिटैलिटी कंपनियां मनोरंजन, अवकाश, मनोरंजन और खेल सेवाएं प्रदान करने वाली कंपनियों के साथ व्यावसायिक संपर्कों में अग्रणी भूमिका निभाती हैं। इसके अलावा, होटलों में एनीमेशन सेवाएं बनाई जाती हैं, मेहमानों के लिए अतिरिक्त आराम और मनोरंजन का आयोजन किया जाता है। कई होटल कंपनियों की अपनी खेल सुविधाएं हैं: स्विमिंग पूल, टेनिस कोर्ट, गोल्फ कोर्स, पानी के आकर्षण, सिनेमा और कॉन्सर्ट हॉल आदि।

आने वाले पर्यटकों को न केवल रहने की स्थिति और भ्रमण कार्यक्रमों में दिलचस्पी है, बल्कि एक एनीमेशन टीम की उपस्थिति में भी रुचि है यह होटल, बोर्डिंग हाउस या रिसॉर्ट कॉम्प्लेक्स।

एनीमेशन रिसॉर्ट गतिविधि की एक अपेक्षाकृत नई दिशा है, जिसमें खेल और नाटकीय शो कार्यक्रमों, खेल और सांस्कृतिक और मनोरंजन कार्यक्रमों में पर्यटकों की व्यक्तिगत भागीदारी शामिल है। यह घटना अपने ग्राहकों की छुट्टियों में विविधता लाने के लिए रिसॉर्ट्स के बीच प्रतिस्पर्धा का एक उत्पाद है।

एनीमेशन टीम दिन भर में पर्यटकों के साथ काम करती है, दिन में 16 घंटे तक। सुबह वे आपको खेलने और खेल और स्वास्थ्य कार्यक्रमों के लिए आमंत्रित करते हैं, दोपहर में - नाट्य प्रदर्शनों के लिए, शाम को वे रंगारंग कार्यक्रम, जन्मदिन समारोह, डेटिंग शाम, नृत्य शाम आदि का आयोजन करते हैं।

एनीमेशन कार्यक्रमों में खेल खेल और प्रतियोगिताएं, नृत्य शाम, कार्निवल, खेल, आध्यात्मिक हितों के क्षेत्र में गतिविधियां, आदि शामिल हैं।

एनिमेटर एक ही कलाकार है, और उसकी सभी गतिविधियों के लिए निरंतर समर्पण की आवश्यकता होती है। ऐनिमेटर बनना आसान नहीं है। एनिमेटर को शुरू में निश्चित होना चाहिए

कौशल और क्षमताओं, साथ ही इस काम के लिए मनोवैज्ञानिक तत्परता है। यह सब शुरुआती लोगों को सिखाया जाता है - भाषा की बाधा पर काबू पाने से लेकर अपने चरित्र में बदलने की कला तक। इसके अलावा, विशेष सेमिनार और व्यावहारिक कक्षाएं नृत्य पर आयोजित की जाती हैं, सीजन के लिए विकासशील कार्यक्रम, खेल खेल और प्रतियोगिताओं को आयोजित करना। एनीमेशन कार्यक्रम हर दो सप्ताह में बदलता है, इसलिए एनिमेटर का कार्य दिवस बहुत तनावपूर्ण होता है।

बच्चों और किशोरों के लिए, खेल कार्यक्रम, पानी के आकर्षण, भ्रमण, घुड़सवारी, प्रतियोगिता, फीचर फिल्मों और कार्टून का प्रदर्शन, विभिन्न हलकों के काम की पेशकश की जाती है। होटल प्रबंधक का मुख्य कार्य यह सुनिश्चित करना है कि पर्यटक, रोजमर्रा की जिंदगी के बारे में भूलकर, अपने बाकी हिस्सों से अधिकतम सकारात्मक इंप्रेशन प्राप्त करें।

एनीमेशन प्रबंधन संरचना को निम्न आरेख के रूप में दर्शाया जा सकता है।

अनुकूलन प्रबंधन संरचना

होटल के महाप्रबंधक

महाप्रबंधक एनिमेटर

एनिमेटर - आयोजक

एनिमेटर्स प्रदर्शन करते हैं

बच्चों का थियेटर

मनोरंजक रचनात्मक

कला हॉबी

सांस्कृतिक और मनोरंजक खेल

1 ____________________________ में है

चरम शैक्षिक सांस्कृतिक

(रोमांच) संज्ञानात्मक

लीड एनीमेशन मैनेजर एनीमेशन सिस्टम में लीड है। वह केवल महाप्रबंधक को रिपोर्ट करता है, जो बदले में, होटल के मालिक को रिपोर्ट करता है।

एनीमेशन गतिविधियों के महाप्रबंधक, एक व्यापक-प्रोफ़ाइल विशेषज्ञ के रूप में, आबादी के विभिन्न समूहों के सामाजिक-सांस्कृतिक हितों की पहचान करने, उन्हें संतुष्ट करने और विकसित करने और उनके कार्यान्वयन के लिए लक्षित एनीमेशन कार्यक्रमों और सामाजिक प्रौद्योगिकियों को विकसित करने, अभिनव आंदोलनों को प्रोत्साहित करने के लिए कहा जाता है। पर्यटन क्षेत्र, एनीमेशन गतिविधियों के आयोजन के आर्थिक तंत्र का प्रबंधन, सांस्कृतिक और सौंदर्य रचनात्मकता के प्रभावी शैक्षणिक तरीकों का परिचय। एक एनिमेटर मैनेजर को अस्थायी प्रबंधन की मनोवैज्ञानिक और शैक्षणिक नींव को जानना चाहिए

वह टीम जिसके साथ वह काम करता है, विभिन्न पर्यटक समूहों में एक नेता होने के लिए, उम्र, रचना, शिक्षा, सामाजिक स्थिति में भिन्नता, दूसरों की राय को प्रभावित करने में सक्षम होने के लिए।

नेतृत्व के प्रति झुकाव महत्वपूर्ण है, अर्थात्: पहल करने की क्षमता, दूसरों का ध्यान आकर्षित करना और निर्देशित करना, उन्हें समाधान देना, उनके समर्थकों की भाषा बोलने की क्षमता। एनिमेशन प्रबंधकों में उच्च व्यावसायिक गुण, मानव मनोविज्ञान का गहन ज्ञान, एक अच्छी तरह से तेल वाले तंत्र में काम करने का व्यावहारिक कौशल होना चाहिए।

मेथोडोलॉजिस्ट-एनिमेटर स्क्रिप्ट की तैयारी और शो के मंचन, परिधानों के डिजाइन और रिहर्सल आयोजित करने में लगा हुआ है।

आयोजक-एनीमेटर आवश्यक सभी चीजों के साथ एनीमेशन प्रक्रिया का संगठन प्रदान करता है।

में से एक महत्वपूर्ण निर्देश होटलों में एनीमेशन गतिविधि बच्चों के लिए एनीमेशन है।

पांच या चार सितारा होटलों के क्षेत्र में, विशेष बच्चों के क्लब हैं: "मिनी" - 3-12 साल के बच्चों के लिए, और "जूनियर" - 12-15 साल के युवाओं के लिए। यहां माता-पिता अपने बच्चों को पूरे दिन के लिए अनुभवी एनिमेटरों (आमतौर पर शैक्षणिक शिक्षा के साथ) की देखरेख में दूसरे देशों के दिलचस्प कोनों की यात्रा या समुद्र तट पर चुपचाप ले जा सकते हैं। कार्य योजना, साथ ही होटल में एनीमेशन गतिविधियों की सामान्य योजना, अग्रिम रूप से तैयार की जाती है और कक्षाओं के दौरान समायोजित की जाती है, जो वर्तमान और अन्य बच्चों की स्थिति पर निर्भर करती है। इस योजना में, बच्चे के विकास के लिए आवश्यक खेल और सांस्कृतिक गतिविधियों की एक इष्टतम संख्या होनी चाहिए।

मिनी-क्लब में काम करते हुए, एनिमेटर विभिन्न उम्र के बच्चों की कई शारीरिक और मनोवैज्ञानिक विशेषताओं को ध्यान में रखता है, इस तरह की स्थिति बच्चे के लिए रुचि पैदा करती है। बच्चों के साथ प्रभावी काम को व्यवस्थित करने के लिए, गर्मियों के महीनों में और खराब मौसम में बच्चों के रहने के लिए उपयुक्त परिसर हैं, जो सक्रिय और विकासशील खेलों, ड्राइंग, मॉडलिंग आदि के लिए उपकरणों से सुसज्जित हैं।

एक होटल में एक मिनी-क्लब का काम एक रचनात्मक और श्रमसाध्य प्रक्रिया है, और बच्चों के एनिमेटर का कार्य बच्चों के अवकाश को व्यवस्थित करना, उनकी संज्ञानात्मक, शारीरिक और मनोवैज्ञानिक क्षमताओं को विकसित करना है, ताकि हर दिन एक बच्चे द्वारा खर्च किया जाए एक मिनी-क्लब एक घटना में बदल जाता है, एक छुट्टी जो आराम से एक ज्वलंत छाप बनी रहेगी।

एनीमेशन गतिविधियों का विकास एक तत्काल समस्या है जिसके लिए अंतर्राष्ट्रीय अनुभव का उपयोग करने की आवश्यकता होती है। की बढ़ती उपभोक्ता मांग को देखते हुए

एनीमेशन कार्यक्रम और पर्यटक प्रवाह में वृद्धि आवश्यक है

पर्यटकों की विभिन्न श्रेणियों के लिए कार्यक्रम विकसित करना। एनीमेशन सेवा में कर्मियों के चयन और प्रशिक्षण पर गंभीरता से ध्यान देना आवश्यक है।

बेलारूस में पर्यटकों की गतिविधियों में स्टाफिंग एनिमेटरों की समस्या का समाधान नहीं किया गया है। समग्र रूप से और पर्यटन परिसरों की आय के लिए दोनों के लिए एनीमेशन गतिविधि के महत्व को ध्यान में रखते हुए, एनीमेशन सेवा के लिए विशेषज्ञों के प्रशिक्षण और चयन पर गंभीरता से ध्यान देना आवश्यक है। पर्यटन उद्योग आज एक बड़ा आर्थिक परिसर है, जो कई लोगों को रोजगार देता है, पूरे पर्यटन परिसर की छवि उनकी योग्यता पर निर्भर करती है। इस संबंध में, नए व्यवसायों और नए शैक्षिक संस्थानों ने ट्रेन के पर्यटक कर्मियों को उभारा है। हालांकि, पर्याप्त रचनात्मक, पेशेवर सक्षम विशेषज्ञ नहीं हैं, और बेलारूस में एक अच्छा एनीमेशन विशेषज्ञ ढूंढना लगभग असंभव है।

पर्यटकों की शैक्षिक गतिविधियों पर बहुत अधिक उम्मीदें लगाई जाती हैं: खेल एनीमेशन में प्रशिक्षण आपको एक स्वस्थ जीवन शैली का नेतृत्व करने की अनुमति देगा, मनोरंजक, सांस्कृतिक, रचनात्मक एनीमेशन आध्यात्मिक स्वास्थ्य की समस्या को हल करेगा, पर्यटक उद्यम पर्यटकों को गुणवत्ता सेवाएं प्रदान करने में सक्षम होंगे।

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4 * होटलों में बुनियादी और अतिरिक्त सेवाओं का विश्लेषण

होटल के कमरे को बुक करने के कई तरीके हैं: - टेलीफोन द्वारा; - यदि ग्राहक सीधे होटल में आया और होटल के साथ बुकिंग समझौते में प्रवेश किया; - ऑटोमेटेड बुकिंग सिस्टम का उपयोग ...

एनीमेशन

एनिमेशन (लैटिन एपिटा - आत्मा; एनिमेटस - एनीमेशन), या अवकाश, मानव गतिविधि मुख्य रूप से मनोरंजन (अंग्रेजी से, मनोरंजन - शक्ति की बहाली) से जुड़ा हुआ है ...

वर्तमान में, एक पूरी तरह से नई दिशा, एनीमेशन, पूरी दुनिया में सक्रिय रूप से उपयोग किया जाने लगा है। घटनाओं में व्यक्तिगत भागीदारी से अवकाश को सीमित करना और प्रत्यक्ष छापों का आयोजन करना ...

होटल एनीमेशन सेवाएँ और कार्यक्रम

पर्यटन में एनीमेशन का विकास बीसवीं सदी के 70 के दशक से शुरू हुआ। पूर्व में, और केवल 90 के दशक के मध्य से यह रूस में दिखाई दिया। सबसे पहले, एनिमेटरों ने मिस्र और संयुक्त अरब अमीरात की खोज की। बाद में - तुर्की ...

होटलों में प्राकृतिक और कृत्रिम प्रकाश व्यवस्था

होटल और होटलों की स्थिति में, प्रकाश की भूमिका को कम करना मुश्किल है। कई मेहमान शाम को पहुंचते हैं और जल्दी से स्थानीय परिस्थितियों को नेविगेट नहीं कर सकते हैं ...

होटल में इंजीनियरिंग सेवाएं

होटल इंजीनियरिंग तकनीकी उपकरण होटल निवासियों की सुरक्षा सुनिश्चित करना बहुत महत्वपूर्ण है। सुरक्षा प्रणाली में एक नियंत्रण कक्ष होता है ...

होटल उद्यमों के संपर्क क्षेत्र

आज एक सफल स्पा होटल का सूत्र एक मूल अवधारणा है, उपकरण (उपकरण, उपकरण, इंटीरियर) और सक्षम कर्मचारी, ठीक से चयनित और प्रशिक्षित कर्मचारी सौंदर्य और स्वास्थ्य उद्योग में एक विशेष भूमिका निभाते हैं ...

सुइट

कमरों की संख्या - समग्रता, होटल में विभिन्न श्रेणियों के कमरों (बेड) की कुल संख्या, जो होटल प्रबंधन, होटल श्रृंखला प्रबंधन, होटल प्रबंधन निदेशालय द्वारा प्रबंधित की जाती हैं ...

होटल उद्यम की विभिन्न सेवाओं के कर्मियों के काम का संगठन

एक होटल में कार्मिक प्रबंधन कर्मियों की नीति के विकास और कार्यान्वयन से जुड़ा हुआ है, जिसमें शामिल हैं: - श्रम की योजना, भर्ती और प्लेसमेंट; - प्रशिक्षण ...

बुडेनोव्स्की जिले में स्थित एक होटल के उदाहरण पर 100 स्थानों के लिए एक होटल की इंजीनियरिंग सेवा की गतिविधि की विशेषताएं

होटल में सुरक्षा सेवा एक नियम के रूप में, दो दिशाओं में काम करती है। उन्हें मोटे तौर पर ग्राहक सुरक्षा और संपत्ति सुरक्षा के रूप में संदर्भित किया जा सकता है ...

होटल में बिस्तर लगाना

एक अच्छा गद्दा, आरामदायक नींद के लिए सबसे महत्वपूर्ण सामग्रियों में से एक है। सब के बाद, यहां तक \u200b\u200bकि सबसे अच्छा बिस्तर लिनन का उपयोग करते समय, अगर रीढ़ असहज महसूस करता है, तो बिस्तर लिनन के गुण किसी का ध्यान नहीं जाएगा ...

सेवा कंपनी के संपर्क क्षेत्र में ग्राहक सेवा की विशेष प्रौद्योगिकियाँ

ग्राहक की सबसे महत्वपूर्ण आवश्यकता यह समझने की आवश्यकता है कि क्या हो रहा है और होटल के आसपास की दुनिया के बारे में जानकारी के आधार पर घटनाओं पर खुद के नियंत्रण की भावना ...

समुद्र तटीय सैरगाह के खेल और मनोरंजन सेवाएं

रिसॉर्ट्स में मनोरंजक मनोरंजन का संगठन रिसॉर्ट व्यवसाय और पर्यटन में विशेषज्ञों के सबसे महत्वपूर्ण कार्यों में से एक है। कई चुनावों से पता चलता है कि छुट्टियों के 50-70% के लिए रिसॉर्ट में आने का मुख्य उद्देश्य बाकी है ...

होटल में कंसीयज सेवा की तकनीक

एक होटल एक सामूहिक आवास सुविधा है जिसमें एक एकल प्रबंधन के साथ एक निश्चित संख्या में कमरे हैं जो सेवाओं का एक सेट प्रदान करते हैं (न्यूनतम - बेड बनाना ...

5 सितारा होटलों में सेवा के लक्षण

होटल आराम का स्थान है और इसके परिणामस्वरूप, लोगों की भीड़ बढ़ जाती है। होटल प्रशासन दायित्वों को स्वीकार करता है, न केवल आराम और गारंटी सुनिश्चित करने के लिए आप आराम करेंलेकिन लोगों की सुरक्षा भी ...

सामान्य एनीमेशन प्रबंधक के लिए एक एनीमेशन रणनीति लागू करते समय, सर्वोच्च प्राथमिकता एक व्यवहार्य संरचना बनाना है। एनीमेशन सेवा की संगठनात्मक संरचना को अपनी रणनीति के अनुरूप लाना और समग्र रूप से होटल उद्यम की रणनीति रणनीतिक प्रबंधन के बुनियादी सिद्धांतों में से एक है। यह होटल उद्यम की समग्र रणनीति में एनीमेशन गतिविधियों के महत्व और संसाधनों (मानव, सामग्री, वित्तीय) के साथ इस गतिविधि को प्रदान करने की आवश्यकता पर जोर देता है। यह यह भी इंगित करता है कि होटल प्रबंधन के लिए एनीमेशन गतिविधि रणनीतिक रूप से महत्वपूर्ण है।

कई कार्यात्मक इकाइयों से मिलकर एक बड़े होटल पर्यटक परिसर की सेवा की संगठनात्मक संरचना बनाते समय, संचार और समन्वय प्रणाली बनाने के लिए प्रयास करना आवश्यक है:

• 1) एनीमेशन सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार के लिए विभागों के योगदान को अधिकतम करता है;
• 2) एनीमेशन सेवाओं को लागू करने की लागत को सीमित करता है;
• 3) होटल के विभागों, सेवाओं और विभागों के बीच संपर्क के लिए समय और ऊर्जा की खपत को कम करता है।

एक विभाग में संगठनात्मक इकाइयों के समन्वय का क्लासिक तरीका उन्हें एक पदानुक्रमित संरचना में स्थिति देना है ताकि होटल के मुख्य एनीमेशन अधिकारी को सबसे अधिक निकट संबंधी इकाइयां रिपोर्ट करें।

इंटरकनेक्टेड स्ट्रक्चरल डिवीजनों के रणनीतिक प्रयासों को एकजुट करने के लिए, मुख्य एनीमेशन प्रबंधक समन्वय टीमों, क्रॉस-फंक्शनल कार्यों के कार्यान्वयन के लिए समूह, पारस्परिक औपचारिक रिपोर्टिंग की एक प्रणाली और टीमवर्क और सहयोग पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं। इस मामले में, निर्णय लेने का अधिकार प्रबंधन के निचले स्तर पर या सीधे एनिमेटरों (कलाकारों) को हस्तांतरित किया जाना चाहिए, जो सबसे आगे हैं और निर्णय के कार्यान्वयन के कारकों और परिणामों का आकलन करने के लिए आवश्यक जानकारी है और क्रिया।

एनीमेशन गतिविधि के विकास की प्रक्रिया में, इसकी अवधारणा और रणनीति में परिवर्तन, सेवा की संगठनात्मक संरचना को भी बदलना होगा, क्योंकि पुरानी संगठनात्मक संरचना के भीतर एक नई रणनीति को लागू करना असंभव है।

पर्यटक परिसर की एनीमेशन सेवा की संरचना को बुनियादी समस्याओं को हल करने और एनीमेशन प्रबंधन के बुनियादी कार्यों को लागू करने के लिए सबसे इष्टतम उपकरण के रूप में प्रस्तावित किया जा सकता है। सिद्धांत रूप में, प्रत्येक एनीमेशन कर्मचारी को एक क्षेत्र में विशेषज्ञ होना चाहिए, लेकिन व्यवहार में, बजटीय कारणों से, यह शायद ही कभी किया जाता है। हालाँकि, हमें इसके लिए प्रयास करना चाहिए।

एनिमेशन प्रबंधन के एक प्रभावी संगठनात्मक ढांचे का गठन टीसी के मुख्य एनिमेटर के सबसे महत्वपूर्ण कार्यों में से एक है। इसके आकार के आधार पर, एनीमेशन सेवा के विभिन्न (अधिक या कम शाखाओं वाले) संगठनात्मक ढांचे संभव हैं - विभाग (चित्रा 4)।

टीसी सेवा की संरचना और स्टाफिंग भी इसके आकार और प्रकार, कार्यात्मक उद्देश्य और तकनीकी एनीमेशन प्रणालियों के नामकरण पर निर्भर करती है, भौगोलिक स्थान, एनीमेशन अवधारणाओं और कार्यक्रमों और अन्य कारकों। आइए होटल एनीमेशन सेवा के कर्मचारियों की संरचना के सबसे सामान्य प्रकार पर विचार करें, जिसमें कई विभाग (खेल एनीमेशन, शो एनीमेशन, मिनी-क्लब, रचनात्मक गतिविधियाँ विभाग, आदि) शामिल हैं।

प्रत्येक विभाग के पास विशिष्ट जिम्मेदारियां हैं, लेकिन ऐसी गतिविधियां हैं जो एनीमेशन टीम के सभी सदस्यों द्वारा एक साथ तैयार की जाती हैं। एनीमेशन सेवाओं की संख्या जितनी कम होगी, उसके सदस्यों पर उतना अधिक बोझ पड़ता है, उतना ही उन्हें एक दूसरे की मदद करनी चाहिए और विनिमेय होना चाहिए। आइए प्रत्येक एनीमेशन विभाग की जिम्मेदारियों पर एक नज़र डालें।

खेल विभाग - एक खेल मुख्य प्रशिक्षक के नेतृत्व में। इस विभाग का काम सबसे गहन और सक्रिय है, क्योंकि खेल एनिमेटर दिन भर मेहमानों के साथ सीधे संपर्क में रहते हैं (खेल में, खेल में, पूल के पास या खेल के मैदान पर) अपना अधिकांश समय बिताते हैं। दिन भर में, वे मेहमानों को हर 30 मिनट (एरोबिक्स और रिदम क्लासेस, वॉटर स्कीइंग, वाटर पोलो, बीच गेम्स, डार्ट्स, बैडमिंटन इत्यादि) में विभिन्न प्रकार की खेल गतिविधियाँ प्रदान करते हैं।

स्पोर्ट्स एनिमेटर समूह को स्पष्ट रूप से जिम्मेदारियां सौंपी जानी चाहिए ताकि उनका काम और वैकल्पिक खेल हो, क्योंकि वे अपनी गतिविधियों में बहुत अधिक ऊर्जा खर्च करते हैं। प्रत्येक खेल एनिमेटर कड़ाई से परिभाषित संख्या में घटनाओं का आयोजन करता है और संगठित खेलों और प्रतियोगिताओं के नियमों के बारे में अच्छी तरह से अवगत होना चाहिए, साथ ही आवश्यक सुरक्षा निर्देश प्रदान करने में सक्षम होना चाहिए।

खेल एनिमेटरों के काम में मुख्य चुनौती मेहमानों को उनकी घटनाओं के लिए आकर्षित करना है। दिन के दौरान खेल खेल के लिए सही संख्या में लोगों को भर्ती करना विशेष रूप से कठिन होता है, जब वे आराम करना और धूप सेंकना पसंद करते हैं। इस मामले में, एनिमेटरों को अधिकतम सरलता दिखाना होगा: मसख़रा वेशभूषा पहनना, निमंत्रण सौंपना, रेडियो पर पुरस्कार की घोषणा करना, आदि। अपनी घटनाओं में रुचि रखना और भी मुश्किल है ताकि मेहमान उनके पास आना चाहें। दिन। इसके लिए, एनिमेटर को लगातार कुछ विवरण, हाइलाइट्स, आश्चर्य के साथ आना पड़ता है, ताकि कोई भी गेम एक मजेदार शो में बदल जाए।

इस तथ्य के बावजूद कि खेल एनीमेशन का मुख्य कार्य मेहमानों को अधिकतम शारीरिक गतिविधि प्रदान करना है और उनमें से कई को अपनी घटनाओं में शामिल करना है, सभी माप में निरीक्षण करना महत्वपूर्ण है, यह याद रखना कि मेहमानों की एक श्रेणी है जो करते हैं स्वीकार नही फुर्सत और महान शारीरिक गतिविधि। ये लोग खुद को मज़े करने के लिए एक और तरीका पाएंगे, इसलिए एनिमेटर मॉडरेशन में लगातार हो सकता है, लेकिन किसी भी मामले में वह सहज नहीं हो सकता है।

सभी खेल एनिमेटरों को उचित रूप से प्रशिक्षित, हमेशा फिट, पतला, हंसमुख और मिलनसार होना चाहिए।

शो एनीमेशन विभाग आमतौर पर बड़े होटलों में बनाया जाता है, जहाँ एनीमेशन टीम के काम के लिए भुगतान करना संभव है। इस मामले में, पेशेवर संगीतकारों, नर्तकियों और कलाकारों की भर्ती की जाती है। लेकिन अधिकांश होटल और पर्यटन परिसरों में पेशेवर कलाकारों के काम के लिए भुगतान करने का अवसर नहीं है, इसलिए सभी शो प्रदर्शन अन्य विभागों के एनिमेटरों द्वारा एक साथ तैयार किए जाते हैं।

शो एनीमेशन विभाग में, एक पेशेवर कोरियोग्राफर लगातार काम कर रहा है, जो अक्सर एक निर्देशक, एक शाम मनोरंजन कार्यक्रम के निदेशक, एक डीजे, एक डेकोरेटर और एक पोशाक डिजाइनर के कर्तव्यों को जोड़ता है। बाकी एनिमेटरों को आवश्यकतानुसार विभाग में काम करने के लिए भर्ती किया जाता है।

यदि शाम के मनोरंजन के कार्यक्रम अक्सर आयोजित किए जाते हैं, तो मेहमानों के साथ कक्षाओं से मुक्त, दिन में रिहर्सल आयोजित की जाती है। आमतौर पर एनिमेशन सेवाओं के अपने विकसित कार्यक्रम और स्क्रिप्ट होते हैं जो सीखने के लिए एनिमेटरों को दिए जाते हैं।

कार्यक्रमों में सबसे अधिक बार हास्य दृश्य, प्रसिद्ध संगीत के अंश, नृत्य प्रदर्शन शामिल हैं। होटल की वित्तीय क्षमताओं के आधार पर, पेशेवर पॉप और लोकगीत समूहों, सर्कस कलाकारों आदि को मेहमानों के मनोरंजन के लिए आमंत्रित किया जा सकता है। यह कार्यक्रम में विविधता जोड़ता है और एनीमेशन टीम को आराम करने का मौका देता है।

शो एनीमेशन विभाग डिस्को (दोनों वयस्कों और बच्चों के लिए) को पकड़ने के लिए ज़िम्मेदार है, छुट्टियों के कलाकारों को नृत्य, गाने और अन्य संगीत और मनोरंजन कार्यक्रमों को सिखाता है।

मिनी-क्लब एनीमेशन सेवा का एक महत्वपूर्ण विभाग है, विशेष रूप से होटल और पर्यटक परिसरों के लिए जो परिवार के पर्यटकों को आकर्षित करने पर ध्यान केंद्रित करते हैं। उनके लिए, अपने परिवार के साथ आराम करने का अवसर और एक ही समय में बच्चों के साथ निरंतर गतिविधियों का बोझ नहीं होना एक बहुत ही आकर्षक कारक है। मिनी-क्लब एनिमेटरों का मुख्य कर्तव्य बच्चों के लिए एक दिलचस्प, पूर्ण आराम का आयोजन करना है, जिससे माता-पिता को अपनी पसंद के अनुसार मनोरंजन खोजने का अवसर मिलता है।

एक नियम के रूप में, मिनी-क्लब पर्यटक परिसर के क्षेत्र में सबसे सुंदर, आरामदायक और शांत कोने में स्थित है। यह अच्छी तरह से सुसज्जित होना चाहिए: कम से कम - एक टीवी के साथ एक मनोरंजन कक्ष, बच्चों के लिए आरामदायक फर्नीचर, खेल का एक सेट और एक खुला खेल का मैदान है। कुछ होटलों में विभिन्न उपकरणों और बच्चों के पूल के साथ कई खेल के मैदान हैं। यह विभाग मिनी-क्लब के प्रमुख के नेतृत्व में है। मिनी-क्लब में नियुक्त एनिमेटरों की संख्या पर्यटक परिसर के आकार पर निर्भर करती है। मिनी-क्लब में कई एनिमेटर काम करते हैं तो बेहतर है, क्योंकि इस मामले में उनके पास आयु वर्ग के बच्चों के साथ काम करने का अवसर है।

प्रत्येक आयु वर्ग के लिए, अग्रिम में एक कार्यक्रम तैयार करना उचित है, आयु-उपयुक्त खेल और मनोरंजन चुनें। इस विभाग के ऐनिमेटर बच्चों के जीवन और स्वास्थ्य के लिए एक बड़ी ज़िम्मेदारी निभाते हैं, इसलिए उन्हें उम्र की विशेषताओं को अच्छी तरह से जानना चाहिए, याद रखें कि बच्चे सूरज के बिना लंबे समय तक चिलचिलाती किरणों के अधीन नहीं हो सकते, ध्यान से उनके व्यवहार की निगरानी करें पानी, आदि

मनोरंजन के कार्य के अलावा, मिनी-क्लब के एनिमेटर भी शिक्षा का कार्य करते हैं, इसलिए उन्हें शिक्षाशास्त्र और मनोविज्ञान की बुनियादी बातों को जानना चाहिए, बच्चों को उनके सवालों के जवाब देने में सक्षम होना चाहिए, और खेल के नियमों को समझाना चाहिए, और कुछ दिलचस्प बताओ।

रचनात्मक गतिविधियों का विभाग - पर्यटक परिसरों में एनीमेशन सेवा का विभाग जिनके पास अवकाश गतिविधियों के आयोजन के लिए पर्याप्त सामग्री आधार नहीं है। यह क्लब ऑफ इंटरेस्ट की गतिविधियों का संगठन है। यहां मेहमानों को बुनाई, कढ़ाई, जलन, मॉडलिंग, ड्राइंग, बीडिंग आदि करने के लिए आमंत्रित किया जा सकता है।

ये विभाग किसी भी शिल्प या लोक शिल्प के केंद्र में स्थित पर्यटक परिसरों और होटलों में विशेष रूप से अच्छी तरह से जड़ें जमा लेते हैं। अनुभवी कारीगरों के मार्गदर्शन में, बहुत खुशी के साथ पर्यटकों ने खुद को एक मैट्रीशोका या बुनाई फीता पेंट करने की कोशिश की।

जिन विभागों को एनीमेशन सेवा में सबसे आम माना जाता है, जिनमें से प्रदान की जाने वाली सेवाओं के आधार पर, संरचना को अधिक जटिल बनाया जा सकता है। उदाहरण के लिए, इस सेवा में तैराकी और लंबी पैदल यात्रा प्रशिक्षक, गुब्बारा पायलट आदि शामिल हो सकते हैं।

हालांकि, अधिकांश होटल और शॉपिंग मॉल में एक मामूली एनीमेशन टीम है। इस मामले में, सेवा के उच्च परिणाम प्राप्त करने और छुट्टियों के सभी हितों को संतुष्ट करने के लिए एनीमेशन सेवा के सभी विभागों के काम को ठीक से व्यवस्थित करना बहुत महत्वपूर्ण है।

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